Вакансии

1.        

Образование:

высшее (послевузовское) по специальностям: высшее техническое, экономическое, юридическое образование

Желаемый профессиональный опыт

не менее одного года в сфере энергетической отрасли

Уровень владения языками, в том числе государственным (указать каким)

свободный, разговорный, продвинутый

государственный, русский, английский

Навыки пользования персональным компьютером (программы, степень владения)

Желательно продвинутый пользователь, умение формировать данные в программах Excel, составлять презентации в соответствующих программах

Дополнительная информация

Умение работать со сложными аналитическими данными, опыт выступлений с докладами, способности организации мероприятий с участием иностранных делегаций, инвесторов

Наименование должности

Ведущий менеджер Сектора аналитики сбора данных

Структурное подразделение

Департамент аналитики и управления проектами

Должностные обязанности

1)   участие в разработке внутренней документации (документы, положения, инструкции и т.д.), стандартов, регламентов Общества;

2) участие в разработке предложений к проектам программ развития по направлению деятельности сектора;

3)   повышение производительности труда, своего профессионального уровня для результативного исполнения трудовых обязанностей;

4)   контроль за своевременным и качественным исполнением мероприятий, утвержденных ежегодным планом работ Департамента;

5)   участие в проведении технологического прогнозирования и аналитических исследованиях;

6)   разработка проекта целевой технологической программы в электроэнергетической отрасли и последующее сопровождение ее реализации;

7)   организация международного сотрудничества; 

8)   обеспечение кооперации с отечественными и международными лидерами электроэнергетической отрасли;

9)   анализ технологических трендов и текущей ситуации в электроэнергетической отрасли;

10) выработка рекомендаций по видению технологического развития в электроэнергетической отрасли; 

11) обеспечение взаимодействия стейкхолдеров электроэнергетической отрасли, посредством формирования технологических платформ;

12) формирование и развитие цифровой платформы энергетики;

13) проведение мероприятий по повышению технологических компетенций участников электроэнергетической отрасли (обучающие мероприятия и др.);

14) участие в регламентации бизнес-процессов и выработка предложений по достижению запланированных результатов и постоянному улучшению внутренних бизнес-процессов Общества;

15) участие в разработке предложений по устранению недостатков в деятельности Общества, в мероприятиях по улучшению организации и методов работы Общества;

16) сбор данных касательно деятельности энергопроизводящих, энергопередающих, энергоснабжающих организации на рынке энергетической отрасли Республики Казахстан;

17) сбор данных о паспортизации энергопроизводящих, энергопередающих, энергоснабжающих организации;

18) обеспечение проведение анализа производства-потребления электрической энергии на оптовом рынке электрической энергии Республики Казахстан;

19) обеспечение подготовки отчета департамента для свода и размещения годового отчета на сайт Общества

20) подготовка, организация и проведение аукционных торгов, направленных на отбор проектов по строительству новых объектов по использованию возобновляемых источников энергии в соответствии с графиком утвержденным уполномоченным органом в сфере электроэнергетики.

Руководство подчиненными (должности, кол-во человек)

-